9 ทักษะใหม่และทรงพลังที่คุณสามารถเพิ่มในประวัติการทำงานของคุณหลังจากกลายเป็นแม่!
พวกเขาบอกว่าถ้าคุณให้การศึกษาแก่เด็กชายคุณให้การศึกษาแก่ผู้ชาย แต่ถ้าคุณให้การศึกษาแก่เด็กผู้หญิงคุณจะได้ให้ความรู้แก่ครอบครัว นี่คือทักษะแม่ใหม่ที่คุณสามารถเพิ่มเป็นทักษะการงานที่ถูกต้องให้กับเรซูเม่ของคุณ!
เมื่อเด็กเกิดมาแม่ก็เกิดมาด้วย การเป็นแม่นั้นไม่มีอะไรเกิดขึ้นอีกแล้วสำหรับผู้หญิงทุกคนเรียนรู้สิ่งต่าง ๆ เกี่ยวกับโลกรอบตัวเธอและเกี่ยวกับมนุษย์ด้วยเช่นกัน - วิธีที่เรารับรู้โลกรอบตัวเราวิธีเรียนรู้วิธีที่เราสำรวจผ่านคู่เล็ก ๆ ดวงตาดวงตาหูและขา!
การเป็นแม่ทำให้คุณเปลี่ยนแปลงได้มากกว่าหนึ่งวิธี - เกือบจะเหมือนกับว่ากรรมถูกส่งมาถึงคุณในรูปแบบของมนุษย์ตัวเล็ก ๆ ที่ดูเหมือนจะผูกมัดเพื่อทำให้คุณน้ำตาไหล! แต่ทั้งหมดนี้ทำงานหนักกับเด็กเล็กแน่นอนนำไปสู่การเจริญเติบโตส่วนบุคคลและการรับรู้ตนเอง
ใหม่แม่ทักษะที่สองเท่าขึ้นเป็นทักษะการทำงานที่ถูกกฎหมาย!
ตอนนี้คุณได้คิดออกชีวิตหลังทารกถ้าคุณวางแผนที่จะกลับไปทำงานคุณจะต้องกลับมาทำงานใหม่ อยู่ในช่วงพักคลอดบุตรมีทั้งช่วงขาขึ้นและขาลง ข้อเสียประการหนึ่งคือมันทำให้คุณย้อนกลับมาได้อย่างมีนัยสำคัญเมื่อเทียบกับเพื่อนร่วมงานของคุณ หลังจากคุณหายตัวไปจากฉากมืออาชีพมานานกว่า 6 เดือนมันจะทำให้คุณหลงทาง!
อย่างไรก็ตามคุณมีความได้เปรียบเหนือเพื่อนร่วมงานของคุณ - เพราะคุณเพิ่งไปและมีลูก และการมีลูกก็ไม่ใช่เรื่องผิดพลาดในเรื่องทักษะส่วนบุคคล
1. การบริหารเวลา
สิ่งแรกที่คุณแม่สอนคุณคือการจัดการเวลา มีงานมากเกินไปที่จะทำให้เสร็จสมบูรณ์สำหรับมือข้างหนึ่งคู่เดียว - คุณต้องอาบน้ำให้ทารกป้อนเสื้อผ้าของเธอเปลี่ยนผ้าอ้อมและจากนั้นก็ถึงเวลาให้อาหารอีกครั้งและอุ้มเธอเพียงดินของเธอ ผ้าอ้อมอีกครั้ง ??? และเมื่อทารกนอนหลับได้ในที่สุดคุณจะต้องไปที่บ้านตามลำดับ - ทำอาหารให้ครอบครัวทำอาหารให้ลูกทำความสะอาดทำธุระ
...และคุณแม่จัดการสิ่งเหล่านี้อย่างดีเลิศโดยไม่ต้องร้องไห้และบ่น บริษัท ใด ๆ ก็ควรจะโชคดีที่มีซูเปอร์หญิงบนเรือ!
2. องค์กรและการวางแผน
อันนี้ไปควบคู่กับการจัดการเวลา วันแม่มีขนาดใหญ่เกินไปและซับซ้อนรายการสิ่งที่ต้องทำเพื่อให้เธอสูญเสียแม้แต่นาทีหรือช่วงเวลาที่สามารถนำมาใช้อย่างมีประสิทธิผลเพื่อทำธุระบางอย่างหรือเตรียมงานบางอย่าง หมายความว่าเธอต้องวางแผนวันของเธอให้ดี เธอต้องการที่จะได้รับสิ่งต่าง ๆ - และใจของเธอ! - จัด นี่คือคุณภาพที่พึงประสงค์ในพนักงานและทักษะการดูแลเด็กที่ดีที่สุดสำหรับประวัติย่อ
3. การสร้างทีม
บ่อยกว่านั้นความเป็นแม่สามารถครอบงำได้ และเมื่อเป็นเช่นนั้นแม่ก็จ้างทุกคนในครอบครัวให้ช่วยเหลือพวกเขานั่นรวมถึงพ่อแม่สามีสามีแม่บ้านและใครก็ตามที่จะเป็นอาสาสมัคร! ผู้หญิงสามารถให้คนต่าง ๆ เหล่านี้ประสานงานและซิงค์และทำงานร่วมกันเป็นทีมสำหรับบ้านครอบครัวและทารก หากนี่ไม่ใช่การสร้างทีมเราไม่รู้ว่ามันคืออะไร!
4. การกำกับดูแลและการมอบหมาย
อันนี้ไปควบคู่กับการสร้างทีม เมื่อคุณสร้างทีม (อ่าน: ครอบครัว) คุณต้องระบุว่าข้อดีและข้อเสียหรือข้อ จำกัด ของแต่ละคนคืออะไร (อ่าน: สมาชิกในครอบครัว) และใช้เพื่อประโยชน์โดยรวมของทีม (อ่าน: ครัวเรือน และครอบครัว). ไม่ต้องสงสัยเลยว่าผู้หญิงคนนี้จะเป็นหัวหน้าทีมหรือผู้จัดการที่ยอดเยี่ยม
5. ความอดทน
การเป็นแม่ทำให้นักบุญกลายเป็นผู้หญิงที่ใจร้อนและกระสับกระส่ายที่สุด! เมื่อลูกของคุณไม่ยอมกินอาหารเมื่อเธอไม่สามารถหยุดร้องไห้ได้สิ่งที่เหลืออยู่ในมือของคุณคือการอดทนและพยายามทำให้ดีที่สุดเพื่อปลอบลูกโดยหวังว่าเธอจะสบายดีในไม่ช้า ใครไม่อยากมีคนที่เยือกเย็นสงบและรวบรวมในทีมของพวกเขา?
6. ความเพียรและความดื้อรั้น
บางครั้งวิธีเดียวที่จะหลีกเลี่ยงสิ่งกีดขวางบนถนนได้คือการทำงานให้สำเร็จ ไม่มีใครเข้าใจสิ่งนี้ดีไปกว่าแม่ และการทำงานผ่านสิ่งกีดขวางบนถนนนั้นต้องใช้ความเพียรและความดื้อรั้นเป็นอย่างมาก - โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าสิ่งกีดขวางบนถนนนั้นหมายถึงการพาลูกน้อยของคุณไปที่เซ่ออาบน้ำหรือกิน! เหตุการณ์ดังกล่าวทำให้แม่มีความขยันหมั่นเพียรและหวงแหนแน่นอน - คุณสมบัติที่มีมูลค่าสูงในพนักงานโดยไม่ต้องสงสัย
7. การสื่อสารและการเจรจาต่อรอง
ใครก็ตามที่สามารถสื่อสารและเข้าใจได้อย่างถูกต้องว่ามนุษย์ตัวเล็กเพียงตัวเดียวที่สามารถหัวเราะและร้องไห้ - ความต้องการและความต้องการจะต้องมีทักษะการสื่อสารที่ยอดเยี่ยมแน่นอน สิ่งนี้ทำให้คุณแม่มีคุณสมบัติใหม่ที่ยอดเยี่ยม เพิ่มความจริงที่ว่าคุณแม่ใหม่ต้องจัดการบ้านและครอบครัวด้วยและให้พวกเขาทุกคนเข้ามามีส่วนร่วมสำหรับลูกน้อย - ซึ่งหมายความว่าทักษะการเจรจาต่อรองของพวกเขาจะต้องดีเช่นกัน!
8. การจัดการภาวะวิกฤตและการแก้ปัญหา
จากการเยียวยาที่บ้านสำหรับโรคทั่วไปจนถึงความสามารถในการซ่อมเรือท้องแบนหรือเปลที่ขาดไปจนถึงการเย็บจัมเปอร์เล็ก ๆ ในอ่าว - มีปัญหาเล็ก ๆ น้อย ๆ (และใหญ่) ที่แม่ใหม่ต้องเผชิญเมื่อพูดถึง จัดการทารก สิ่งนี้ช่วยเพิ่มความคิดสร้างสรรค์ของเธอและทำให้เธอเป็นแหล่งข้อมูลที่ยอดเยี่ยมเมื่อพูดถึงการแก้ปัญหา
9. การจัดการทางการเงิน
เผชิญหน้ากับมัน - การเลี้ยงเด็กเป็นเรื่องที่มีราคาแพง! ตั้งแต่ผ้าอ้อมไปจนถึงอาหารสำหรับทารกไปจนถึงเสื้อผ้าที่โตกว่าในแต่ละเดือนมีค่าใช้จ่ายมากมายที่จะถูกรวมเข้ากับค่าใช้จ่ายของครอบครัวเมื่อทารกเกิด อย่างไรก็ตามในฐานะที่เป็น 'ผู้ดูแลบ้าน' คุณแม่มีวิธีการลดต้นทุนและจัดการการเงินที่ไม่เหมือนใคร และทรัพยากรที่ช่วยประหยัดเงินของ บริษัท คือการครอบครองที่มีค่าสูงอย่างแน่นอน!